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    农行连山支行党委重视青年员工引领工作

    时间:2018/5/7 17:43:48

      核心提示: 《百姓中国周刊》辽宁葫芦岛讯(通讯员 张怀江李云华)为加强青年员工的思想引领和价值引领,农行连山支行党委采取一系列措施引导他们牢固树立正确的“三观”及“四个意识”,增强青年员工立足本职工作的自觉性和...

    百姓中国周刊辽宁葫芦岛讯(通讯员 张怀江 李云华为加强青年员工的思想引领和价值引领,农行连山支行党委采取一系列措施引导他们牢固树立正确的“三观”及“四个意识”,增强青年员工立足本职工作的自觉性和主动性,发挥他们的主观能动性,激发他们的工作热情。

    他们一是制订月例会制度,每月定期召开青年员工座谈会,行党委班子听取青年员工的思想汇报,同时为本网点经营中遇到的难题出谋划策,发挥他们的参谋助手作用。二是重视青年员工的培养、使用工作,通过岗位轮换,在高柜、低柜、运营主管和大堂经理锻炼他们,使他们逐渐成为业务上的“多面手”;在网点效能提升活动中,让他们挑大梁,组成了以青年员工为主的服务团队,指导网点文明服务及6S管理。三是引导他们向组织靠拢,在思想上要求进步,在发展新党员,提拔干部中向青年员工倾斜,几年来,已有五名青年员工加入了党组织,两名作为入党积极分子重点培养,六名同志走上了中层领导的岗位。四是在支行举办的各项活动中提高青年员工的参与度,在连山支行网点党支部“互帮互学”结对子活动中,他们特邀青年员工也参加阶段性活动,分别从网点党建、重点产品营销辅导、网点各种系统使用及培训、风险防控、网点文明服务及6S管理等几个方面受到培训。五是鼓励青年员工多读书、读好书,通过读书,更新知识,丰富头脑,了解快速发展的社会,学会独立思考,借鉴经验,使他们青年健康成长。

    作者:张怀江 李云华 来源:人民日报社市场报网络版《百姓中国周刊》
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